推动家族企业
Guido Grimaldi是意大利滚装船专家第三代成员之一
如果你生在航运家族，并身负继承重任，那么，你很有必要了解整个行业，既包括办公室工作，也包括海上事务。
Guido Grimaldi年仅16岁的时候，每年暑假就得被同名的祖父送到家族船舶上度过三四周的时间，直到他结束学生生涯。
只有船长知道Guido是Grimaldi家的孩子，因此，他和其他人享受同等待遇。这样的经历让Guido能够深刻洞察Grimaldi集团的运作。Grimaldi集团拥有汽车和卡车运输船及旅客渡船，是世界上规模最大业务最全面的跨国物流集团之一。
Guido在那不勒斯读完大学，又在法兰克福拿到物流工商管理硕士。2005年，他加入家族企业，经不断努力，成为近海班轮运输部的商务经理。
他说：“如果你在公司努力工作，干得不错，就会获得成长。我就是办公室里第一个来，最后一个走。”
现年29岁的Guido在工作和生活中与父亲，叔叔保持亲密的关系，并受益匪浅。父亲Emanuele，叔叔uncle Gianluca，和他们的姐夫Diego Pachella共同领导公司活动。
他举了个例子。今年早些时候，公司新设一条从萨勒诺（意大利城市）到马耳他（欧洲岛国）的航线，而这个主意正是一周前他才和父亲在午餐时讨论的。他们就是回到办公室，和相关管理人员开个会，新的贸易航线就此运营。
他说：“我们这么快就做出决定，太让人吃惊了。我们的灵活性可不是所有公司都有的。”
船当然多多益善——但是，了解你的客户基础至关重要，人们总是指望新一代能够带来新想法。
他说：“两代人意见冲突，就会产生问题。我们公司的优势就是父亲和叔叔总是听取我们的意见和策划。我们必须锐意创新，提出具体的商业计划。”
“我们表亲之间关系也很融洽，这很重要。我们交谈甚多，推动公司发展。作为一个大家庭，我们不断增加价值。”
9个表亲中，少数人在家族公司工作。包括Guido 26岁的弟弟Eugenio，他在今年年初进入公司，现在在商业部与他密切合作。
Gianluca的儿子也在家族公司商业部的深海业务部门工作，其总部设在伦敦。
Mario在2007年进入公司，负责船上船员和客户的满意度调查。
但是，Guido强调，第三代并非是被迫进入航运界，他拿Mario的姐姐为例，她就选择当老师。他说：“她做自己喜欢的事情，这很重要。如果我们想在公司工作，就得尽力做好。”
目前，Guido的大部分时间都在西班牙，往返于巴塞罗那、巴伦西亚和马德里，公司在这些地方设立了办事处，处理货物。作为商业经理，他估计自己每年得飞300到350个航班。由于集团赢得在西班牙港口建造新码头的特权，作为董事会成员，Guido将在巴塞罗那度过更多的时间。
Grimaldi集团始建于1947年。如今，涵盖航运、码头、物流业务，在全球25个国家拥有办事处，拥有100艘左右船舶。
编译：李晓旭（实习）
