全面提升队伍素质 杭州交通港航执法部门开启青蓝工程

[搜船网 搜船资讯]  核心提示：“谢谢您，今后请多费心”、“以后我可就喊您师傅啦”，这一幕发生在杭州交通港航执法部门萧山大队的活动现场，青年同志们纷纷围着老同志，求学拜师热情高涨。2月3日下午，杭州交通港航执法部门萧山大队举办了一场

“谢谢您，今后请多费心”、“以后我可就喊您师傅啦”，这一幕发生在杭州交通港航执法部门萧山大队的活动现场，青年同志们纷纷围着老同志，求学拜师热情高涨。

2月3日下午，杭州交通港航执法部门萧山大队举办了一场一线讲堂启动仪式暨青蓝工程“三员”聘任仪式，此次仪式举办标志着萧山大队青蓝工程正式启动，也打响了今年队伍建设的第一枪。

萧山大队谋划推动青蓝工程，就是通过“师徒结队、以老带新、以新促老、共同提高“，积极贯彻落实交通运输部《综合行政执法队伍素质能力提升三年行动方案（2021-2023年）》和杭州市交通运输工作会议、港航行政执法工作会议精神，以奋斗姿态全面推进执法规范化、队伍专业化建设，着力提升队伍凝聚力、战斗力、执行力。

本次活动共有大队9名业务骨干和资深员工，分别被聘为萧山大队船艇驾驶教练员、一线讲堂辅导员、规划指导研究员。他们都是管理经验丰富，专业知识渊博，技能擅长的老党员、老前辈、老师傅、老领导，将围绕“基层执法队伍职业化、站所标准化、制度规范化、工作信息化”建设目标，通过“传帮带”，发挥好老一辈港航人经验丰富、业务精通的特长，促进青年职工提升业务能力、创造工作佳绩。

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