近日，京杭运河二通道项目世纪大道桥现场机器轰鸣、施工车辆往返运载土方，一片繁忙景象。
京杭运河二通道（海宁段）2020年5月获批并全面开工，现已完成年度投资5.003亿元，占年度计划的100%。这是海宁港航管理服务中心助力基建项目的一个缩影。
2020年是海宁港航历史上极不平凡的一年。海宁港航人围绕“三个打造”奋斗目标，实施“通江达海”战略工程，推动“五区十四码头”建设，全力优化运输结构，深入推进绿色港航建设，显著提升港航队伍素质，为海宁水运高质量发展交上了一份奋进的答卷！
夯实基建培育新动能
在嘉兴内河港海宁港区环城河（海昌）作业区，船舶停靠在泊区，装卸车辆在来回奔波着。开港一个月，海宁首个集装箱专用码头就积极履行着它的使命和担当。
海宁港区环城河（海昌）作业区是嘉兴内河港总体规划布局的重要作业区，是海宁“五区十四码头”规划中依托杭平申线千吨级航道布局的一个重要作业区。据估算，海宁港区环城河（海昌）作业区模式将有效降低企业物流成本30%，提高物流效率40%。
据统计，海宁全年共完成水运建设投资5.408亿元。“五区十四码头”已建成城东、尖山、海昌3个作业区，7个现代化公用码头；辛江塘沿线桥梁按三级航道标准控制取得实质成效，钱江通道北接线跨辛江塘大桥正式合龙……
在一系列利好政策和各方同心聚力下，海宁港区水路运输“逆势增长”——全市港口货物吞吐量首次突破2000万吨，同比增长34%；海河联运350万吨，同比增长10%；集装箱吞吐量14694标箱，同比增加13109标箱。
一串串喜人的成绩，一组组亮眼的数据，彰显着海宁港航担当作为、奋勇向前的决心和步伐。
绿色发展绘就港航亮色
绿色是永续发展的必要条件。
浙江是首批“绿色交通”试点示范省之一。海宁港航管理服务中心积极贯彻上级部署，践行“绿水青山就是金山银山”理念，以打造水上美丽经济交通走廊为站位，以调结构、数字经济、节能环保为出发点，扎实推进绿色港口、绿色航道建设，打好“生态牌”，做好“水文章”。
大力推广绿色港口工程，2020年，新增岸电桩20个,累计共完成岸电桩安装60个，实现辖区码头、锚泊区岸电设施全覆盖；聚焦“便民、绿色、安全”理念，双山水上服务区全面提升，拓展服务区服务功能，增设“船员驿站”，增加岸电设施，实现通网、通话、监控覆盖。
疫情期间，引导尖山新区万凯新材料公司大量货物实现集装箱运输，有力推进大宗物资运输“公转水”“散改集”，畅通矿建材料、水泥熟料、煤炭等大型工矿企业至沿江海港口的水路通道。
以信息化培育新动能，用新动能推动新发展。海宁港航积极引领和培育“新船帮”系统平台发展，广泛链接水运物流企业、港口码头、船主、车主等行业资源，实现水运物流产业链整合。目前该平台注册认证船舶达6.4万艘，总载重吨位约8803万吨。
以“绿水青山就是金山银山”为抓手，海宁港航开展内河船舶生活污水污染突出问题整治“百日行动”，制定印发《海宁市大运河码头生态环境整改工作方案》，实施“网格化、地毯式”排查，整治码头建设；全面落实河长制巡查工作，并提前完成船舶生活污水存储装置改造3年行动计划；以打赢“蓝天碧水”保卫战为契机，建立市公用码头、丁桥公用码头全扬尘管控试点机制，32家码头均取得环保准入手续，成为嘉兴最快完成全域码头生态环境综合整治的县市之一。
党建引领践初心
党建是做好一切工作的根本保障。加强基层党建工作是落实党建工作科学发展的有效途径。海宁港航深知党建工作的重大意义，积极以“三心”彰显党建的底色和本色，让党旗绽放在水运高质量发展路上。
牢记“红心”，坚守“疫”线。把党建、抗疫和日常工作有机结合，突出抓班子带队伍，注重协调推进党建工作与港航业务工作相融并进，凝聚最大工作合力。海宁港航第一时间设置24小时水上防疫检查点，对进入海宁辖区船舶进行防疫检查。一手抓疫情防控部署，一手抓好复工复产，成立专班组全力保障防疫物资及生产原料的紧急调运。开展港口疫情防控工作，做好隔离、消毒等疫情处置工作；严格管理船上人员活动范围，为港口企业提供或代采购生活物资。
在抗疫一线的日日夜夜，海宁港航人经常在工作群里加油打气，摇旗鼓劲，争当疫情防控的“排头兵”。自浙江省启动新冠肺炎疫情防控一级应急响应以来，保障水路装运民生物资共计4.3万吨，其中粮食2.6万吨，煤炭1.7万吨。
不忘“本心”，党建先行。海宁港航党总支紧紧围绕中心，将党建工作融入水运高质量发展大计中，从加强学习教育、强化内部管理、完善人才队伍等方面入手，转变作风，狠抓落实，党建工作扎实推进，党员素质全面提升。
突出抓机制扛责任，制订年度工作方案，深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，深入开展《习近平谈治国理政》第三卷、党的十九届五中全会精神等专题学习，组织安吉余村新思想萌发地现场教学红色教育主题活动；利用办公走廊、会议室等空间，建成水运文化党建展示阵地，营造深厚的党建“红色”氛围；梳理排查廉政风险，严格落实党风廉政建设主体责任，确保管党治党责任全面覆盖；强化港航干部队伍建设，建立专业人才常态化培养管理机制，组织新进职工业务轮训、比赛活动等，不断激发党建工作活力，让“红色细胞”迸发出先锋力量，使党建工作成果转化为港航发展的不竭动力。
恪守“初心”，服务先行。2020年12月2日，一行身穿制服的海宁港航人来到京杭运河三级航道整治工程8标段项目部，为现场的项目部职工发放了宪法等相关法律法规的学习手册和疫情防控宣传海报。送政策、送服务，开展质量安全检查、标准化施工指导、施工隐患排查等，为企业和个人了解国家及行业政策法规，助力海宁市水运企业发展，优化营商环境作出了积极贡献。
2020年，海宁港航完成海宁市港航管理服务中心组织更名及人员机构设置。同时，启用“多证联办”审批模式实现十项权力一次办结，换发“多证合一”证书船舶60艘，开展“多检合一”检验船舶138艘次，有效实现了“一次申请、七天办结、一年一检”和 “一船一证一码”“最多跑一次”改革有力推进。
以“四管四讲”（即“管行业、管保障、管文明、管诉求，讲阳光、讲规范、讲高效、讲廉洁”）为主要内容，实地走访调研结对村，“道德讲堂”进村、送戏下乡等活动，履行新“河长”职责，开展文明劝导志愿服务、水上安全教育进校园等为主题的“潮乡蓝管家”服务品牌，不断丰富着海宁港航党建的内涵。一分耕耘一分收获，“潮乡蓝管家”先锋服务队项目被评为2019年度海宁市基层党建工作优秀项目；海宁港航团支部评为嘉兴先进团支部。
“十四五”的号角已吹响，海宁港航管理服务中心面对新征程、新使命、新责任，将进一步弘扬“勇立潮头精神”，紧抓高质量发展，加快畅通水运流通体系建设，助力长三角一体化发展，为交通强国建设贡献积极力量。
